乡贤是乡土人才的重要组成部分，是实现乡村振兴中不可或缺的力量。近年来，南城县聚焦乡贤人才作用发挥，以乡情为纽带，务实举措，全力打通服务乡贤人才“最后一公里”，让乡贤之才在乡村振兴的浪潮中翻涌，实现从“湖面水波平”到“拍岸千层浪”的“叠浪”效应，不断释放乡贤助推乡村振兴的“才涌”力量。
“乡情连线”激起“暖心层浪”连人心。为有效打破乡贤助力乡村振兴的“一池静水”，增进广大乡贤与家乡的亲情联络。我县大力实施“乡情连线”活动，建立常态化联系服务机制，由各乡镇党政班子成员担任“联络员”开展“1＋N”跟踪对接服务，每人至少联系在外乡贤和本地乡贤各1名，每周就家乡重大事项实施、重要节假日问候、乡贤个人事项代办等内容开展不少于1次的电话联络，每月对所联系的本地乡贤开展1次实地问需，将常态化服务机制引向日常化、生活化，不断厚植与乡贤人才之间的联络情、服务情、贴心情。用乡贤人才的话来讲，现在不管家乡的大事小事我们不用出门都知道得一清二楚，就连自己的生日也能第一时间收到“联络员”的问候。
“乡贤理事”激起“群力层浪”展作为。激活乡贤资源，促进群体力量发挥，需要建立乡贤人才作用发挥“大平台”。我县以乡贤理事会为载体，建立线上线下“乡贤理事交流会”，围绕本地经济社会发展中的热点、重点、难点的问题，定期开展乡贤咨情问政，为产业发展、人才招引、科技创新等关键问题把脉问诊。实施乡贤积分管理制度，按照“正向加分、负向扣分”的原则，每月对乡贤人才在公益活动、乡村建设、乡风引领、产业发展等方面所做工作进行积分评定，并将积分前三位的乡贤人才评为“星级乡贤”，年终按照每月积分累加原则评选“金牌乡贤”，不断激励乡贤各展所长，汇聚群力。截至当前，全县共成立乡镇一级乡贤理事会12个，村级乡贤理事会个，汇聚乡贤余名，举办“助力家乡发展行”余次。
“乡贤归巢”激起“发展层浪”建新功。为将乡贤资源优势转化为乡村振兴发展优势，我县大力开展“乡贤归巢”行动，通过完善激励性参与机制，对进入基础产业、基础设施、公用事业、社会事业、金融服务等领域和开展自主创业的乡贤人才，按有关规定落实相应的税收优惠政策；对重点乡贤人才返乡创业项目进行“一对一”全过程服务，协助办理项目申报、奖项评选等事项，积极争取各级人才政策，确保乡贤人才获得最大效益；开展贴心服务，针对归巢乡贤人才子女入学、落户安置、医疗保障、补贴补助等问题，推行“只跑一趟”代办制，切实增强归巢乡贤人才的认同感和获得感。回乡就能兴业已经成为在外乡贤的一个共识。今年来，共计吸引余名乡贤人才返乡创业，创办企业86家，提供就业岗位余个，让乡村振兴“发展层浪”涌动翻腾。
来源丨南城组工
编辑丨叶珍
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